Training Course

Arnhem, (Países Bajos), del 14 al 22 de Febrero de 2024 (Dias de viaje incluidos)

Nueva Oportunidad de Curso de Formación
Financiado por la Unión Europea

Creating Leaders Environmentally Adapted to Needs

Es un Training Course que tendrá lugar en Arnhem, Países Bajos, del 14 al 22 de Febrero de 2024.
Buscamos 4 participantes mayores de 18 años (sin límite de edad) para nuestro equipo de 2Europia representando a España.
¡Si quieres aprender sobre liderazgo para trabajadores juveniles interesados en el medio ambiente esta es tu oportunidad!

Sobre el Proyecto

El proyecto aborda el impacto sustancial de los residuos, definidos como sustancias u objetos desechados, en los recursos en términos de materiales y energía. La Directiva 2008/98/CE y la Recomendación N.º 96 del Consejo de Europa destacan la importancia de las estrategias medioambientales preventivas. Reconociendo la necesidad de una participación generalizada en la protección del medio ambiente, la iniciativa tiene como objetivo educar e involucrar a los ciudadanos. Las estadísticas de Eurostat sobre la generación de residuos en la UE subrayan las disparidades entre los Estados miembros en la gestión de residuos. Basándose en investigaciones locales compartidas entre los socios, el proyecto identificó la necesidad de mejorar las habilidades de los trabajadores juveniles en la gestión de residuos. El objetivo principal es equipar a 40 participantes con herramientas para fomentar reacciones proactivas en la gestión de residuos, comprender el impacto de los residuos, clasificar corrientes de residuos y promover un sentido de pertenencia a la UE. Además, el proyecto tiene como objetivo crear una guía digital de mejores prácticas en residuos cero con una empresa de consultoría local en Ámsterdam. La evaluación se llevará a cabo mediante cuestionarios previos y posteriores al proyecto, certificados Youthpass de autoevaluación, currículos actualizados, perfiles de LinkedIn e implementaciones de acciones locales para inculcar prácticas de residuos cero en contextos de trabajo juvenil.

Objetivos

  1. Equipar a los trabajadores juveniles con competencias en gestión de residuos para facilitar la transformación.
  2. Promover la comprensión de residuos cero y prácticas sostenibles entre los trabajadores juveniles.
  3. Adaptar estrategias de gestión de residuos para abordar eficazmente las necesidades específicas de los jóvenes.
  4. Fomentar la participación activa de los trabajadores juveniles en el desarrollo de competencias ecológicas.
  5. Fomentar la innovación e intercambio de métodos efectivos de trabajo juvenil.
  6. Fortalecer las capacidades institucionales y mejorar la cooperación para un impacto sostenible.

Tienes toda la información en el INFOPACK más abajo. Una vez lo hayas leído bien, y estás interesad@, haz click en el siguiente botón para solicitar tu plaza: